近年来，自治区党委编办牢牢把握作为党的机关、政治机关、办事机构、参谋助手定位，适应新时代机构编制工作的新任务、新要求，多措并举用力抓实机关内部管理，不断提升自身建设水平。

一是修订完善各项制度机制。将制度建设作为加强和规范内部管理的重要抓手，结合工作实际，梳理完善办机关内部管理制度，修订了《室务会议事规则》《控编审核办法》《调查研究工作细则》等工作制度，制定了《机构编制事项审批工作流程》《机构编制事项跟踪问效办法》《进一步深化整治形式主义为基层减负工作若干措施》等一批管长远、见实效的制度文件，形成强有力的制度约束，通过狠抓落实，全面提升工作科学化、规范化水平，促进了机关工作高效有序运行。

二是持续强化内部安全管理。深入贯彻自治区党委十三届四次全会安排部署，制定《内部安全管理办法》，完善内部安全管理体制和运行机制，逐一明确内部秩序、设施、消防、用电、值班值守等管理措施，压实安全工作责任制。认真落实年度“安全生产月”主题要求，邀请专业人员宣传普及火电油气使用、办公居家场所疏散逃生、防灾减灾自救互救安全知识，提高干部职工应急处置和逃生自救能力。全面排查办公区域用水用电、消防设施、监控设备、门窗锁具等方面安全风险，配齐机要室、档案室、库房等重点场所灭火设备，做到不留死角、不留盲区，及时堵塞漏洞、消除隐患。

三是筑牢保密工作安全防线。牢固树立“保密工作无小事”理念，严格落实保密工作责任制，坚持将保密管理规定要求融入机构编制工作各方面全过程。以涉密岗位和人员为重点，常态化开展保密法律法规、防范技能宣传教育和典型案例、窃密手段通报，让保密意识内化于心。制定完善相关制度规定和目录清单，持续抓好涉密载体、人员、计算机、网络社交媒体和外包服务保密管理，按规定签订保密承诺书。定期组织保密自查和检查，排查可能存在的隐患，建立问题清单并紧盯整改，逐项销号，为机构编制工作高质量发展筑牢安全防线。

四是严格执行财务管理制度。修订完善《财务管理办法》《培训费管理办法》《机关工会经费管理使用办法》，规范财务行为。积极推行公务卡结算和转账支付，大额资金使用一律提交室务会会议研究决定，所有经费支用坚持先预算后决算，严格按标准安排公务接待活动，确保各项支出合理规范。对办公用品采购、文件材料印刷等实行前置审批和精细化管理，全面降低行政成本，对固定资产进行全面盘点核对，做到账账相符、账实相符。