盐池县委、政府高度重视扩权强县试点工作，以试点工作为契机，抢抓机遇，自加压力，切实加强对试点的组织领导，积极稳步推进试点工作，各项工作进展平稳有序。试点工作开展以来，主要做了六项工作：

      一是广泛宣传发动，积极营造氛围。自治区文件下发后，县委、县政府立即行动起来，先后召开县委常委会、政府常务会、县委专题会、全县领导干部大会，传达学习自治区党委、政府的政策精神，研究部署改革试点各项任务。同时，通过各种新闻媒体广泛宣传，把改革的政策精神传达到基层干部群众，把干部职工的思想统一到自治区党委、政府的要求上来，进一步强化了广大干部特别是领导干部对扩权强县试点工作重大意义的认识，切实增强工作的紧迫感和使命感，为试点工作顺利推进营造了良好氛围。

      二是加强组织领导，落实工作职责。成立了由县委主要领导为组长，政府主要领导及县委、政府分管领导为副组长，26个相关部门为成员单位的扩权强县改革试点工作领导小组。全面负责改革试点的组织领导、统筹协调、督促检查工作。多次召开成员单位专题会议，研究部署相关工作，协调解决遇到的问题。编办、县委政策研究室、发展和改革局多次深入各部门督促检查，并以《督查工作》的形式对各部门的工作情况及时予以通报。各成员单位也建立相关制度措施，明确分工、责任到人，保证了试点工作有人抓、有人干，为稳步推进改革试点工作提供了坚强的组织保证。

      三是深入调查研究，制定实施方案。县委、政府主要领导亲自带队，深入各部门广泛调研，制定下发了《盐池县扩权强县改革试点工作实施方案》，明确了试点工作的目标任务、方法步骤，将自治区政府下放的10大类100项经济社会管理权限逐项逐条分解到26个部门，明确相关部门的工作职责和完成时限，为扎实推进试点工作提供保障。

      四是主动协调对接，落实下放权限。县政府各部门根据承担的工作职责，积极主动与自治区、吴忠市相关部门协调对接，使自治区下放的经济社会管理权限及时落到实处，目前，除个别由于技术条件制约的事权尚没有承接外，其他事权均已衔接落实。

      五是明确工作流程，提高办事能力。为了确保下放事权的正常运行，各部门改变工作方式，修改完善了工作规则和运行程序，研究制定了扩权事项的办理细则，明确操作流程。同时，采取“请进来，走出去”的办法，加强对工作人员的培训学习，使他们尽快适应新体制的运行程序，熟悉掌握下放事权的具体内容、操作规程、办事流程，提高依法工作能力。

      六是抢抓历史机遇，确定发展目标。为了确保自治区确定的发展目标的实现，县委、政府认真分析了县情，研究制定了2010—2014年经济社会发展目标，层层分解目标任务，建立起争项目争指标争政策的工作机制和考核落实机制，督促协调相关部门全面做好项目储备、论证、申报工作，加大与自治区各厅局的对接协调力度，确保2010年争取实施的各类项目、资金总量较2009年增加20%以上，最大限度地争取国家和自治区的支持，为加快发展注入强大动力。同时，县委、政府自加压力，提出力争提前2年在2012年完成自治区确定的规模以上工业增加值、财政总收入比2008年翻一番的目标。